Maaş - hər bir işçinin əməyinin qarşılığı olaraq əldə etdiyi əsas gəlirdir və iş həyatının ən mühüm elementlərindən biridir.
Lakin bəzi hallarda maaşların gecikdirilməsi, işçilərin maddi vəziyyətini çətinləşdirə və onların işə olan motivasiyasını azalda bilər. Maaşların vaxtında ödənməsi, işçilərin hüquqlarının qorunması və iş yerindəki ümumi məmnuniyyətin artırılması baxımından böyük əhəmiyyət kəsb edir.
Bəs maaşın gecikdirilməsi inzibati məsuliyyət yaradır?
Qlobal.net problemin həlli yolunu videoformatda təqdim edir:
92
