CV (Curriculum Vitae) iş axtarışı prosesində ən vacib sənədlərdən biridir.
Qlobal.net bildirir ki, yaxşı hazırlanmış bir CV, işəgötürənlərə sizin bacarıq və təcrübənizi tanıtmaq üçün mükəmməl bir fürsət təqdim edir. CV-nin məqsədi işəgötürənlərə sizin təhsiliniz, peşəkar təcrübəniz, bacarıqlarınız və müvafiq iş fəaliyyətləriniz haqqında qısa və aydın məlumat verməkdir. Bu məqalədə, CV-nin necə yazılacağını və effektiv bir CV hazırlamaq üçün vacib məqamları müzakirə edəcəyik.
CV, əsasən bir neçə bölümdən ibarət olur. Hər bir bölmə konkret məlumatlar təqdim edir və işəgötürənə sizin peşəkar şəxsiyyətiniz barədə ətraflı fikir verir. Aşağıda CV-də olması vacib olan bölmələrdən bəziləri verilmişdir.
CV-nin başında adınız, soyadınız və əlaqə məlumatlarınız yer almalıdır. Bu bölmə sadə və aydın olmalıdır. Əlaqə məlumatlarınız işəgötürənlərin sizinlə əlaqə qurması üçün vacibdir. Bu bölmədə aşağıdakı məlumatları daxil etməlisiniz:
Bu bölmədə qısa bir cümlə ilə işəgötürənə nə üçün bu işi axtardığınızı və kariyerinizlə bağlı nə kimi məqsədlərinizin olduğunu izah edin. Məqsədinizin konkret və işəgötürənlə əlaqəli olmasına diqqət yetirin. Bu bölmə, işəgötürənin sizinlə əlaqə qurmasına və sizi daha yaxşı başa düşməsinə kömək edir.
Məsələn: "Yüksək bacarıqlı marketinq mütəxəssisi olaraq, yeni strategiyalar inkişaf etdirmək və şirkətə daha çox müştəri qazandırmaq məqsədiylə işə qəbul olunmaq istəyirəm."
Təhsil bölməsi CV-nin mühüm hissəsidir və işəgötürənə hansı sahədə təhsil aldığınızı və əldə etdiyiniz sertifikatları göstərir. Təhsil bölməsində aşağıdakı məlumatları daxil etməlisiniz:
Məsələn:
Peşəkar təcrübə bölməsi CV-nin ən vacib hissələrindən biridir, çünki işəgötürənlər burada sizin əvvəlki işləriniz və bu işlərdəki uğurlarınızı görəcəklər. Bu bölmədə aşağıdakıları göstərməlisiniz:
Məsələn:
Bacarıqlar bölməsi, işəgötürənlərə sizin peşəkar təcrübənizlə yanaşı, praktiki bacarıqlarınız barədə məlumat verir. Bacarıqları bölməsində şəxsi və texniki bacarıqlarınızı əks etdirmək vacibdir.
Məsələn:
Əlavə məlumatlar bölməsi, CV-də olmayan digər vacib məlumatları əlavə etmək üçün istifadə olunur. Bu, əlavə sertifikatlar, könüllü fəaliyyətlər və ya mükafatlar ola bilər. Əlavə məlumatlar, işəgötürənin sizi daha yaxşı tanımasına və güclü tərəflərinizi göstərməsinə kömək edir.
Referanslar bölməsi CV-də əlavə olaraq verilir və işəgötürənlərə əvvəlki işlərinizdəki rəhbərlərinizin və ya əməkdaşlarınızın əlaqə məlumatlarını təqdim edir. Referansları bu hissəyə daxil edərkən, şəxslərlə əvvəlcədən razılaşmaq və onların razılığını almaq vacibdir. Əgər istəmirsinizsə, referanslar bölməsini yazmaya bilərsiniz.
CV yazmaq iş axtarmağın əsas addımlarından biridir. Yaxşı yazılmış bir CV, işəgötürənlərin diqqətini çəkməyə və müsbət bir təəssürat yaratmağa kömək edir. Yuxarıda qeyd edilən məsləhətləri izləyərək özünüz üçün effektiv və peşəkar bir CV hazırlaya bilərsiniz. Unutmayın ki, CV-niz sizin peşəkar şəxsiyyətinizi və bacarıqlarınızı işəgötürənlərə təqdim edən ən vacib sənəddir.
81
